アン・ドネロン『チーム内の「イライラ」を「達成感」に変える』を読みました。
”Leading Team”というタイトルを、なんでココまでへんてこりんなタイトルに変えるんだ！と憤りを感じますが、良い本です。
参考になったのはチームメンバーからフィードバックを受けるべきとする点。チームメンバーに書いてもらうアンケートのサンプルがあります。これいいかも。いつかやってみよう。
Kindleで原著売っているので、再読は原著の方にしよう。
今年73冊目。
※図書館で借りた本。